法律问答

如果您尚未与公司签订劳动合同，您可以告诉您的公司，如果您在离职时发出了终止劳动关系的信函，您可以不签订劳动合同？

劳动合同纠纷

2022-09-30 08:18:04

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
通常按照合同情况处理
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。
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