法律问答
在公司工作了11年并怀孕后，该公司因违纪被解雇。公司不需要付钱吗
2022-10-24 16:43:36
律师解答共有3条
可以申请
劳动仲裁
您好，可以申请劳动
仲裁
，要求单位支付经济补偿金的
员工违纪，应注意核实是否有员工违纪的相关
证据
，然后确定是否有法可依，即是否具备对该违纪员工进行处罚的相关法律依据或规章制度依据。《
劳动合同法
》第三十九条：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动
合同
：严重违反用人单位的规章制度的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的。
每当企业之中出现某个具体员工出现严重违纪行为时，作为企业的管理者，特别是直线领导，要第一时间确认事件的具体事实情况以及估测整个时间对企业造成的后果的严重程度，第一时间做出挽救损失的行动。
并且在处理整个事件发生时要得到违纪员工的书面确认。
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