法律问答

婚假有多少天包含法定节假日吗

劳动合同纠纷

2022-11-22 20:26:06

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律师解答共有3条

法定婚假一般是三天。
法律依据：
根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》关于职工婚假的规定如下：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假，假期天数由各地方计生委制定。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。

找法网咨询顾问

2022.11.22 20:24:32 解答

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婚假一般是一到三天。法律规定的国企职工本人结婚可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚假。双方晚婚的，婚假延长到15日。
法律依据：
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》

一、职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。

二、职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。

三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。途中的车船费等，由职工自理。
四、以上规定从本通知下达之月起执行。注：双方晚婚的，婚假延长到15日。

劳动纠纷律师团队

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2022.11.22 20:26:05 解答

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法定婚假是一至三天。职工本人结婚时，可以根据具体情况，由单位酌情给予1-3天的婚假。另外可根据路程远近，给予路程假。在婚假期间，工资照常发放。法律依据：法定婚假是一至三天。
职工本人结婚时，可以根据具体情况，由单位酌情给予1-3天的婚假。另外可根据路程远近，给予路程假。在婚假期间，工资照常发放。法律依据：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。第三条在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发。
途中的车船费等，由职工自理。。

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2022.11.22 20:26:06 解答

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