法律问答

公司在试用期要求交服装费和办卡费，已经交了1400，合同也签了，衣服我也收到了，我还能找他们公司退吗

劳动合同纠纷

2022-11-24 15:50:33

你好，找劳动局投诉
你好，可以去劳动监察大队投诉
你好！这个一般是可以起诉解决的
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

试用期间辞职公司要求交培训费该交吗

劳动合同纠纷 675

天去KTV签了合同，支付了580元的服装费，晚上不想做。服

有没有合同呢，是否违反合同约定呢

试用期合同

试用期合同

梁丹丹律师

广东金桥百信律师事务所

交定金签合同吗

交定金签合同吗

01:34

民法典小产权房屋交了定金能退吗

民法典小产权房屋交了定金能退吗

租房没签合同交了房租和押金可以退吗？

租房没签合同交了房租和押金可以退吗？

今天去KTV签了合同，支付了580元的服装费，晚上不想做。

根据法律规定，签了合同没有消费一般情形是不可以退款的，另有约定的除外。一方要求退款，另一方可以要求对

公司员工试用期合同书范本

公司员工试用期合同书范本

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

交了定金没签合同能退吗

交了定金没签合同能退吗

01:18

从公司辞职，公司要求赔偿培训费，合法吗

劳动合同纠纷 880

我在进公司时交了400块工作服费用，合同我也还没有签，公司会

用人单位招用劳动者时，不可以向劳动者收取押金，否则劳动者可以去劳动局投诉，由劳动局责令单位限期退还，

新员工试用期合同的范本

新员工试用期合同的范本

去兼职，第一天交住宿费和服装费500多，中间不想干，钱还能退

可向劳动监察大队投诉

我现在在这家公司退休的五天年假能不能一次休完

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者

不交社保，能享受年假吗？

年假和交社保没有关系。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假1

你好。请问试用期内被迫离职有补偿吗

试用期内非过失性解雇的经济补偿及相关法律处理。如果您在试用期内因公司原因被迫离职，且并非因为个人过失

试用期过了还没签到正式怎么办？

您好，如果离职，提前30天书面告知

小时工合同中有一份小时工合同，不满三个月要扣除每小时实薪两元

您好，可以申请劳动仲裁

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

杭州律师杭州找律师杭州劳动纠纷律师杭州劳动合同纠纷律师

淳安县律师富阳区律师建德市律师临安区律师桐庐县律师上城区律师拱墅区律师西湖区律师滨江区律师萧山区律师余杭区律师临平区律师钱塘区律师

杭州房产纠纷律师杭州公司法律师杭州合同纠纷律师杭州婚姻家庭律师杭州交通事故律师杭州劳动纠纷律师杭州刑事辩护律师杭州债务债权律师