你好我想问一下没有签劳务合同怎么起诉他
劳动合同纠纷
2022-12-07 09:22:10
律师解答共有3条
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没有合同的，起诉需要根据不同的案件情况提供不同的证据材料，以证明原被告之间存在合同关系如果双方当事人有口头约定，形成口头合同，则可以提供相关的录音、录像加以证明，也可以申请在场的见证人出庭作证；如果合同一方已经实际履行了合同义务，可以提供履行义务的相关证据根据《民事诉讼法》第一百一十九条规定，起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖法律依据：《民事诉讼法》第一百一十九条起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖 -
无劳动合同，劳动者需要起诉的，应当在起诉状中写明如下内容：
1、自己有什么诉讼请求以及事实；
2、原告和被告的的姓名、性别、年龄，地址、联系方式等；
3、请求及事实的证据是什么。如果不知道怎么写的，可以委托律师帮忙书写。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百二十一条
起诉状应当记明下列事项：
（一）原告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式，法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式；
（二）被告的姓名、性别、工作单位、住所等信息，法人或者其他组织的名称、住所等信息；
（三）诉讼请求和所根据的事实与理由；
（四）证据和证据来源，证人姓名和住所。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
