您好，我今年毕业后签到杭州，领取了杭州人才补贴，现在已经工作3个月了，想离职，那补贴需要退吗？
讨薪
2024-03-01 08:26:10
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补贴申请对象为应届全日制硕士研究生及以上学历人员等，领取后可以离开，发放的补贴也不需要进行退回，只要不是恶意骗补贴的，正常离职都没问题。根据法律依据：《杭州市新引进应届高学历毕业生生活补贴发放实施办法》，补贴申请对象为应届全日制硕士研究生及以上学历人员、经教育部留学服务中心认证的应届国（境）外硕士研究生及以上学历归国留学人员。杭州市修订完善并发布2019版《杭州市高层次人才分类目录》。本次目录修订新增了88项认定条件，并对原目录30条进行了修订。目前，杭州市申请认定的高层次人才有6000多人。经认定的人才可根据类别享受相应的居留落户、住房补贴、子女入学、医疗保障、车辆上牌补贴等方面的待遇。杭州应届生补贴相关政策2021年仍在持续，毕业时间在一年内的应届生都可以领取，注意这个时间以毕业证上的时间为准，此补贴对全日制本科以上学历开放，只要你有学信网可查的本科以上学历，就可以正常申请。扩展资料根据“战役引才杭向未来”举措高层次人才住房补贴又有提高。B类人才提高到200万元、C类人才提高到150万元、D类人才提高到100万元，分两次发放。E类人才租房补贴提高到2500元月。E类人才：产业发展与科技创新类实用性人才和特殊技能人才。包括具有硕士、学士学位，中级职称、技师等相应职级的人员有的地区对此有明确界定。对于A类人才将采取一人一议的方式解决住房问题；对B、C、D类人才分别给予100万元、80万元、60万元的购房补贴；对E类人才提供人才租赁房或1200元月的租房补贴等。
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人才补贴领取期间可以辞职。申请人在领取生活补助和租房补贴期间离职离并的即停止发放各项补助;在领取生活补助和租房补贴期间离职又重新在政策规定的用人单位就业的，可以继续在新就职单位申领,由于离职又重新就业造成劳动合同和社保中断的，中断期间不予发放,领取生活补助5年期限和租房补贴2年期限不得因劳动合同和社保中断而延期。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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