提前30天离开老板让我提前离开怎么办？
劳动合同纠纷
2024-05-13 23:44:05
律师解答共有3条
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提前离开需要和用人单位协商。如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知，即使单位领导不批准签字，也可以在30天以后离开原单位，劳动者按规定（提前三十天）辞职，时间一到可以离职。法律依据：《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
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您好，建议向劳动局投诉处理的
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可以申请劳动仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
