劳动法规定，在合同期满后公司若未续签，是否会给予经济补偿？
劳动合同纠纷
2024-07-02 11:12:06
律师解答共有3条
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当劳动合同期满后，公司决定不续签的情况下，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，劳动者是有权获得经济补偿的。若公司提供了维持或更好的条件而劳动者拒绝续签，则可能无法获得补偿。
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对合同到期不续签的问题，双方可以通过协商达成一致。如果协商无果，劳动者有权要求经济补偿。此外，如果双方对处理方式无法达成一致，还可以考虑通过劳动仲裁来解决争议。
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合同到期后不再续签，对于劳动者来说，他们通常有权获得经济补偿。具体取决于公司是否提供了维持或更好的条件而劳动者拒绝续签。如果发生争议，劳动者可以通过申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
