合同到期，公司不给我续，通知我离职，也没有提前通知我，我该怎么做？
劳动合同纠纷
2024-07-03 19:36:05
律师解答共有3条
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针对劳动合同到期公司未提前通知离职的情况，您可以要求公司办理合同终止手续并支付相应的经济补偿。根据《劳动合同法》的相关规定，公司应根据您的工龄支付补偿金，以确保您的合法权益不受影响。
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您可以主动与公司沟通，要求明确关于续签或终止合同的意向，并保留好相关沟通证据。若公司不给予明确回应，建议您咨询劳动部门或律师，以便采取法律手段来维护自己的合法权益。
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对劳动合同到期而公司未提前通知的情况，您可以首先尝试与公司进行协商。若协商无果，您可以向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，同时要求公司支付经济补偿并办理必要的手续。这样做有助于保障您的权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
