我被公司降薪该怎么办？
调岗降职降薪
2024-08-18 10:38:04
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律师解答共有3条
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对公司降薪，你应该明确拒绝并立即向劳动行政部门进行举报。根据《劳动合同法》的规定，劳动合同的变更需要双方协商一致，并采取书面形式。如果公司单方面降薪，可能违反了相关法律规定，你有权利通过法律手段来保护自己的合法权益。
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针对公司降薪行为，你可以坚决拒绝，并选择举报或申请仲裁来维权。具体采取哪种方式，需要结合实际情况，比如公司的态度、降薪的幅度等因素进行考虑。在拒绝后，你可以尝试与公司进行协商，如果协商无果，再考虑举报或仲裁。
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对于公司降薪的情况，你应该首先明确表示拒绝，并保留相关证据。如果协商无果，你可以考虑向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁。在采取行动时，记得提供足够的证据来支持自己的诉求。通过这一系列步骤，你可以维护自己的合法权益。
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