立即解除劳动合同还需要签协议吗
劳动合同纠纷
2024-08-19 19:06:06
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立即解除劳动合同需要签署协议书作为证明。根据劳动法相关规定，解除劳动合同时，用人单位应提供证明并办理相关手续。协议书是双方共同达成的书面协议，确保双方的权益得到保障，避免后续纠纷的出现。
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在解除劳动合同时，应按照规定的流程来签署解除劳动合同协议书。这个过程通常包括双方协商并签署协议书、用人单位提供解除证明、办理档案及社保转移等步骤。确保整个过程符合实际情况和法律法规的要求，以保障双方的权益，防止潜在的纠纷。
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解除劳动合同时，通常需要双方协商或劳动者提前通知。如果双方协商一致，应签订解除协议；如果劳动者要提前解除，需提前30天书面通知用人单位。根据不同的情境选择合适的解除方式，确保解除的合法性和有效性。
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