离职老板不让，不结工资
讨薪
2024-09-21 19:01:07
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面对老板拒绝支付工资的情况，直接报警可能不是最直接的维权途径，因为这类纠纷多属于劳动争议范畴。根据《劳动争议调解仲裁法》第五条，建议先尝试与老板协商，若协商不成，可向劳动行政部门投诉、申请调解或仲裁，最后可通过法律诉讼解决。这些途径更符合劳动争议处理的法律程序。
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从法律角度解决老板不结工资问题，可依次采取以下措施：1. 与老板协商，明确工资数额及支付时间；2. 向劳动行政部门投诉，请求其介入调查；3. 若协商和投诉无果，可向调解组织申请调解；4. 调解不成时，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；5. 对仲裁裁决不服的，可依法向人民法院提起诉讼。
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申请劳动仲裁时，需准备以下材料：劳动仲裁申请书、身份证明、与争议相关的证据材料（如工作合同、工资单、加班记录等）、与被申请人存在劳动关系的证明材料（如工作证、入职通知等）。具体材料清单可咨询当地劳动仲裁委员会。
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