法律问答
请问职务津贴包括在最低工资里面吗
劳动合同纠纷
2019-09-07 05:05:17
律师解答共有2条
理论上,社保的缴费基数应该是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数的上下限确定,只有等于或者低于最低缴费基数时方能以最低缴费基数作为当事人的缴费基数。
最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴,最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入,最低工资应以法定货币按时支付。
最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外,除了政府可以制定最低工资之外,某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定,也可以用每小时的时薪制定。
最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外,最低工资是政府对劳动市场的正当干预。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
青岛市最低工资
劳动合同纠纷
18355
最低工资包括基本工资和岗位绩效工资吗?还是仅仅是基本工资?
最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期工资标准是多少
01:28
2345
最低工资标准包括什么
最低工资
最低工资包括养老保险吗
最低工资
发放最低工资,养老保险包括在最低工资当中吗
当夫妻双方或一方已将养老保险金领取到手或转到自己个人工资账户时,大体包括离婚时夫妻一方或双方已退休,
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
裁员补偿工资如何计算
01:13
2345
工资可以低于最低工资吗
低于最低工资
那么过年发的年终奖不知包括不包括在最低工资里年发的年终奖不知
关于最低工资标准是否包含社保的问题。劳动部发布的《企业最低工资规定》第3条规定:最低工资是指劳动者在
人咨询过
继续咨询
因工作失误不给公司造成损失,公司扣工资合理吗?
依照单位的规章制度处理
人咨询过
继续咨询
公司要求提前一个月离职,不按规定支付工资是合法的吗?
有没有签合同呢!!
人咨询过
继续咨询
上司关闭了分公司,是否考虑到距离太远,是否有补偿?
有权申请进行仲裁
请问事业单位退休十年了,工人身份可以再办理营业执照吗?
可以。如果是个体工商户,需提交设立登记申请书、身份证明、经营场所证明等文件到当地工商管理部门办理。若
劳动合同变更的法定程序是什么?
劳动合同变更程序:1.双方协商,确定变更内容;2.制定书面变更协议,明确变更条款;3.双方签署并执行
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
萍乡律师
萍乡找律师
萍乡律师
萍乡劳动纠纷律师
萍乡劳动合同纠纷律师
萍乡律师
莲花县律师
芦溪县律师
上栗县律师
安源区律师
湘东区律师
萍乡房产纠纷律师
萍乡公司法律师
萍乡合同纠纷律师
萍乡婚姻家庭律师
萍乡交通事故律师
萍乡劳动纠纷律师
萍乡刑事辩护律师
萍乡债务债权律师