法律问答
2017年的产假是多长时间?有没有哺乳假?假期又是多长时间?
妇幼权益
2019-09-30 11:30:19
律师解答共有1条
《
劳动合同法
》第四十二条 劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动
合同
:
《妇女职工
劳动保护
规定》第四条:不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。
第八条:女职工产假为90天,其中产前休假15天。
难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产值15天。职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。
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