法律问答
我老乡在广东
惠州
一间砖厂做工期间因工伤养伤40来天,这些天有正常工资吗?
2019-10-03 08:30:54
律师解答共有1条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留
劳动关系
,退出工作岗位,享受以下待遇:
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
陕西产假多少天
劳动合同纠纷
18425
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
上下班受伤算不算工伤?
01:56
2345
试用期员工工伤请假期间的工资公司需要支付吗
试用期工伤
加班期间受伤算工伤吗
工伤认定办法
2680
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
婚假多少天?
01:24
2345
无锡产假多少天
2760
工地一工人工伤,门诊期间15天,休息20天,怎么计算误工费?
1.根据《工伤保险条例》之规定,工伤不存在误工费和营养费之说。 2.依据《工伤保险条例》第三十
人咨询过
继续咨询
去年本人在南宁大桥工地,因工受伤住院15天,医院证明休息30
1、判断是劳务关系还是劳动关系,主要看对方是否具备用人主体的资格,如果工地方是有营业执照的单位,那
人咨询过
继续咨询
我老公在工地装修时被切割机切到了手,住院一个星期,我可以向老
员工在患病住院期间是有工资的。 职工非因工患病需要出具相关的医院治疗证明,可向用人单位请病假。 根据
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
875
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
590
出差补助180一天是规定吗
劳动法关于出差补助没有明文规定,一般视企业规模大小及公司意愿而定,补助金额参差不齐。一般分为两种情况
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
415
超级市场强迫员工进行内部购买活动是否违法?
可以到劳动局投诉解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
365
餐馆使用童工,现在童工离职还能举报吗?
你好,可以向劳动局举报
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
一个月的保安公资压合法吗?
公司压一个月工资是否合法需根据缘由判断。如果公司压工资是为了限制劳动者的离职转投其他公司或作为押金,
判决抵押无效如何处理
抵押担保
250
乡镇卫生院院长是否有权扣留所有员工的基本表现?
你好,根据协议约定履行
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
白沙律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权