法律问答

我在公司只有11天，没有完成一个月的试用期，工作时间，冷假也没有批准，也没有下班，现在想再说不，我可以要求赔偿吗？

2020-06-04 20:58:57

劳动者辞工不需要公司批准，如果公司不批且不结算工资的话劳动者可以向有关部门投诉或者申请劳动仲裁。劳动仲裁申请书应当载明以下事项：
1、职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位;企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务。

2、仲裁请求和所根据的事实和理由。

3、证据(人证、物证、书证、视听资料、鉴定材料、笔录等)或证人的姓名和住址。
你好，根据你的陈述可以主张双倍工资的差额工资、未签劳动合同的经济补偿金及要求补缴社保。
您好！可以要求双倍工资差额。
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