招聘信息写的4500-6000工资，上班一周后又写保底4000，请问一个月加班20天，发了4000工资对吗？
2020-06-08 19:21:47
律师解答共有3条
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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工资应是3500元
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按照加班支付双倍工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
