法律问答
社保中断4个月影响积分
劳动合同纠纷
2020-06-19 17:16:18
律师解答共有3条
你好,社保办理的流程为:
(一)首先要进行社保登记
(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表
(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。
你好,社保卡办理需要时间:不同的城市社保卡办理所需时间是不一样的,一般来说半个月左右即可。
你好,根据规定,可以在社会保障卡服务网点也就是所在社保局进行社保办理。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保中断三个月有什么影响
16550
聂艳丽律师
广东法鹏律师事务所
养老保险能续交吗
01:35
2345
社保停交超过三个月有什么影响
2850
养老保险断缴三个月有没有影响
养老保险缴纳
你好,请问社保断交一个月有影响吗
社保中断养老保险可以续交,医疗保险中断后的次月不再享受统筹支付资格,断交期间其中的失业、生育、工伤就
人咨询过
继续咨询
孙庭超律师
辽宁法大律师事务所
灵活就业社保和职工社保区别是怎样的
01:42
2345
社保断交半年有什么影响
32445
请问如果社保 医保 中途中断1 2个月会不会有什么影响
社保中断8年后续交的方式是: 一、可以续交,中途断交的年份,可以选择补齐,也可以不选择补齐。选择
人咨询过
继续咨询
社保断交了两年现在要办积分入学,会有影响吗
保险公司报销:发票需要原件或原始凭证 分割单。另医疗费用的报销是属补偿性原则,如果在A保险公司报销后
人咨询过
继续咨询
社保正好停了三个月,第四个月交上影响医疗保险吗
不在单位上班能不能交医疗保险?不在单位上班也是可以上医疗保险的。 在职人员缴纳的是职工医疗保险,而个
人咨询过
继续咨询
公司说我违法了规章制度,要开通报开除我,但是他们没有给我劳动
公司未给你劳动合同并以违反规章制度为由开除你,处理这种情况的方式因具体情况而异。你可以尝试与公司协商
人咨询过
继续咨询
离职不到30天就可以走吗?
辞职的话需提前三十天通知企业,之后不管企业批准与否你都可以走人。未经提前通知的,企业可以不予批准且不
人咨询过
继续咨询
未签订劳动合同,是否有用?
虽然没有劳动合同,但是你实际参与工作了,你们之间构成事实劳动关系。现在你和单位签订这份协议是有效的,
如果外包公司的员工被甲方公司解雇,会有赔偿金吗?
你好能否说说具体情况呢
骨折没恢复好,医生不开病假单怎么办
若医生拒开病假单,可:1.与医生深入沟通,了解原因并寻求解决方案;2.向医院管理层或医务科反映情况;
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
琼海律师
琼海找律师
琼海律师
琼海律师
琼海找律师
琼海劳动纠纷律师
琼海劳动合同纠纷律师
琼海律师
琼海律师
琼海房产纠纷律师
琼海公司法律师
琼海合同纠纷律师
琼海婚姻家庭律师
琼海交通事故律师
琼海劳动纠纷律师
琼海刑事辩护律师
琼海债务债权律师