法律问答

劳动合同单位未盖章，员工已签字，劳动合同未生效，是否视为双方未订立劳动合同？后企业补盖章，则对于自实际用工之日起至补盖章期间，能否适用二倍工资补偿的规定？

劳动合同纠纷

2020-06-26 22:05:59

可主张双倍工资，关于单位提供伪造证据，法院会裁定罚款等强制措施
可主张双倍工资，关于单位提供伪造证据，法院会裁定罚款等强制措施。
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