劳动合同咨询
公司要解雇我,22号让我签协议,约定30号离职,25号我有一年半的工作年限,可以得到3个月的赔偿,但是公司的n是我签协议的时间,而不是我离职的时间,所以想赔偿2.五个月,这是不对的?n我离职30号应该算吗?
劳动合同纠纷
2022-05-21 13:47:05
律师解答共有1条
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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