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劳务合同辞职需要支付违约金吗劳务合同辞职需要结合具体情况是否支付违约金。如果双方约定了竞业限制和提供培训费的,而违反了规定,可以要去支付...
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多久可以拿到盖章的劳务合同劳务合同可以采用口头形式的,也可以采用书面形式的,如果采用书面形式的,那么双方当事人就应该在劳务合同上签字盖...
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劳务合同如何判断公司盖章是否真实用人单位与劳动者签订劳务合同的,那么用人单位需要在劳务合同上盖章,但如果是口头劳务合同的,那么可以不盖章。接...
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劳务合同结束方式劳务合同本身就是属于合同的一种,而且受到民法典的调整,对此民法典规定的合同终止情形,在劳务合同上同样适用。因...
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签劳务合同注意什么劳务合同在法律上并不强制要求采取书面的形式签订,也可以采取口头形式签订,但是最好还是采用书面的形式签订劳务合...
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普通农民劳务合同书写方式一般来说农民工并非长期工,通常都是临时工,对此用人单位往往会跟农民工签订劳务合同,这样就可以不用为农民工购买...
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劳务合同转正才盖章吗所谓的转正就是试用期员工转为正式员工,但是即使是试用期也需要签订劳动合同并且签字盖章,而劳务合同不存在试用期...
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劳务合同要买社保吗在我国只有订立劳动关系的用人单位才需要给劳动者购买社保,如果是劳务关系,那么用人单位没有购买社保的义务。接下...
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劳务合同怎么算税不论是劳动合同,还是劳务合同,都是需要缴纳个人所得税的,只不过前者是劳动所得税,后者则是劳务所得税。接下来将...
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没转正就签劳务合同合法吗劳务合同没有试用期,没有试用期自然也就没有转正的说法,这些是劳动合同才有的,劳务合同没有,当然具体可以由双方...