劳动法咨询
我现在已经打印了辞职报告。我上个月口头辞职了。他们说我一个月后必须离开。对不起,我现在可以走了吗?
劳动合同纠纷
2022-05-06 15:45:36
律师解答共有3条
关于递交辞职报告多久可以离职,要看离职的具体原因:1、不需要离职理由,劳动者提前三十天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三天通知用人单位,可以解除劳动合同。2、用人单位存在违法情形,劳动者可以解除劳动合同。不需要等30天后离职,但需给公司一个合理的工作交接时间
入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的,需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职,并做好工作交接
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职和辞职有区别吗?
劳动合同纠纷
975
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期可以口头辞职吗
01:24
2345
在银行工作签订合同了可以辞职吗
民法典
3155
变更合同要先辞职吗
民法典
1133
你好,辞职口头答应,没有辞职单,可以离职吗
你好,试用期内是可以口头辞职的,但你要提供证据,如证人,证明你有提出过
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
离职必须再干一个月吗
01:14
2345
签合同时三十天前打离职有效吗
民法典
654
你好,我没有提前一个月打辞职报告,打了辞职报告直接离职拿的到
有工资。用人单位应该支付劳动者工资;如果该用人单位拒绝支付工资,你可以去当地人力资源和社会保障局劳动
人咨询过
继续咨询
公司老总不放我离职,但是我已经提前一个月打过辞职报告了
公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
你好,我辞职报告是月底离职的,领导却让我提前离职
你好,合同期内可以解除劳动合同,要求支付赔偿金。
人咨询过
继续咨询
公司说我的表现不合格,然后让我主动离开
你好,要看实际情况才能确定
人咨询过
继续咨询
我没有签任何合同,我不想在店里签字。如果我几个月没有被批准辞
可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
实习考核后补贴。但实习期到期,不与公司签订正式合同,实习期间
建议协商处理,可随时终止实习合同
如果因为工作原因被客户投诉被公司解雇怎么办?
你好,建议协商处理
如果实习生现在直接从一家子公司(外包)转到另一家子公司(总部
你需要有工作调动的证明,否则很难认定你的工作年限,因为子公司是独立的法人
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
渭南律师
渭南找律师
渭南律师
渭南劳动纠纷律师
渭南劳动合同纠纷律师
渭南律师
白水县律师
白水县律师
澄城县律师
大荔县律师
富平县律师
韩城市律师
合阳县律师
华州区律师
华阴市律师
蒲城县律师
潼关县律师
临渭区律师
渭南房产纠纷律师
渭南公司法律师
渭南合同纠纷律师
渭南婚姻家庭律师
渭南交通事故律师
渭南劳动纠纷律师
渭南刑事辩护律师
渭南债务债权律师