在职证明咨询

您好，如果用人单位无故终止与劳动者的劳动关系，是否会进行经济补偿和经济补偿？如何计算？

2022-06-05 18:35:05

用人单位应当在办理工作交接时支付解除合同的经济补偿，根据《劳动合同法》第五十条，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续等等
用人单位解除劳动合同劳动者并不是都可以得到经济补偿，除因劳动者违纪、违法用人单位提出解除劳动合同的以外，用人单位都应当依法对劳动者给予经济补偿
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

解除劳动关系的经济补偿怎么计算

劳动合同纠纷 7354

解除劳动关系违法，如何计算经济补偿金。

1、劳动者辞职。 2、劳动者严重违反规章制度，达到规章制度规定的除名条件。 3、劳动者达到退休年龄

麦俊文律师

广东开耀律师事务所

解除劳动合同经济赔偿金标准怎么计算

解除劳动合同经济赔偿金标准怎么计算

01:18

解除劳动赔偿金怎么计算

解除劳动赔偿金怎么计算

劳动赔偿金要怎样计算

劳动赔偿金要怎样计算

你好！我的劳动合同到期一个月了，可以随时和工厂解除劳动关系，

违法解除劳动关系可以要求单位出具解除劳动关系的书面证明并要求支付解除劳动关系的经济补偿金

马芳芳律师

广东谷泰律师事务所

解除劳动关系怎么赔偿

解除劳动关系怎么赔偿

01:16

员工劳动赔偿金如何计算

员工劳动赔偿金如何计算

你好，我和公司解除了劳动关系，公司现在还欠我的工资和经济赔偿

你好，公司拖欠工资，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿，也会被要求支付赔偿金，你可以

您好，公司无故解除劳动合同，应怎么支付经济补偿金

在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 715

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 460

但原单位不配合，怎么办？

你好，你可以申请劳动仲裁

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 300

中专生国家规定实习期是多长

各地规定不一，参见当地具体规定

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 260

想把年龄变大3岁，可以吗？

改年龄是可以的。到户籍所在地的派出所申请。居民变更户籍信息中的出生日期，需要提供的材料：1、申请人或

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17104

什么情形可以申请劳动仲裁

没有介绍工作的家政公司收费怎么办？

建议双方友好协商

判决抵押无效如何处理

抵押担保 190

护理中职实习生能提前完成实习吗？但医院不是自联，医院也没关系

可以向当地卫生局投诉

加载中

同城律师

律师推荐

可能感兴趣

白山律师长白律师抚松县律师江源区律师靖宇县律师临江市律师浑江区律师

长春律师吉林律师通化律师松原律师延边州律师

法律内容北京律师上海律师广州律师深圳律师重庆律师婚姻家庭劳动纠纷知识产权