法律问答
没有劳动合同可以提前一周申请退休吗?
劳动合同纠纷
2020-08-13 13:23:05
律师解答共有3条
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,如果解除劳动关系,还应支付经济补偿。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间,可以用“举证责任倒置”的原则,在仲裁或诉讼时由用人单位出具,因为每个人到一个地方工作都应该填写入职表。
你好,根据法律的规定,退休后,劳动者可以享受法定的退休金,作为生活的经济来源。
你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
职工没有签劳动合同辞职需要提前三十天吗
劳动合同纠纷
2115
因为我的劳动合同没有到期,所以可以提前一天准备退休吗
员工辞职应当进行下列程序: 1、员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职要提前多少天
01:19
2345
未签订劳动合同辞职需要提前申请吗
劳动合同纠纷
6680
试用期合同属于劳动合同吗?可以随时离职吗
试用期合同
没有在劳动合同上签字,可以提前三天退休吗
根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
工伤无劳动合同赔偿多少
01:44
2345
劳动合同试用期的要求
劳动合同试用期
没有劳动合同还用提前30天申请离职吗
劳动合同法: 第九十七条 本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同,继续履行;本法第十四
人咨询过
继续咨询
没有劳动合同提前一个礼拜申请离职可以吗
若用人单位或者劳动者不签订劳动合同,则可按照下列法条处理: 《劳动合同法》第五条:自用工之日
人咨询过
继续咨询
我没有和原雇主签订培训协议,是否需要补偿培训费用?
你好,建议协商解决
人咨询过
继续咨询
本人在工厂工作,公司罚款合理吗?
您好,看规章制度如何规定等综合判断
人咨询过
继续咨询
我离职后:公司才在劳动合同上签字:这个合同生效吗
合同无效。若已离职,应与公司沟通,确认合同状态。如公司同意补签且条款无变化,可重新签署;如有争议,可
发现客人物品隐藏,公司说影响公司声誉开除,扣除一个月工资合适
可以起诉的,最好先报警备案
公司工资结构26天制,没有上够26天就扣基本工资违法劳动法吗
公司扣基本工资可能违法。具体处理:1. 收集证据,证明公司扣工资行为违法;2. 申请劳动仲裁,要求支
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
怀宁县律师
潜山市律师
宿松县律师
太湖县律师
桐城市律师
望江县律师
岳西县律师
枞阳县律师
迎江区律师
大观区律师
宜秀区律师
合肥律师
芜湖律师
蚌埠律师
安庆律师
阜阳律师
宿州律师
六安律师
滁州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权