法律问答
在公司工作快八年了,入五险不到两年,请问以前的保险能补吗?
劳动合同纠纷
2021-03-19 09:10:41
律师解答共有3条
您好,可以要求公司补缴社保,公司拒绝补缴的,可向人社局投诉。
要求公司补缴社保,若不补缴可以到社保局进行仲裁。单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的。
可以跟单位协商补缴社保,但是只支持最近两年的,如果单位愿意是可以的。如果是自己自动离职的,是没有经济补偿金的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保就是五险吗?
社会保障
1570
我在单位工作快四年了,买五险三年半了,现在单位得辞职,按照规
要看情况,是违法解除还是怎么解除,违法解除是双倍,工作一年一个月。
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
劳动合同必须交五险吗
01:17
2345
五险是哪五险
178884
签劳动合同必须交五险吗
劳动合同最新资讯
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
五险是哪五险
01:48
2345
五险一金里必须交的三险是什么
五险一金资讯
我在一个公司工作两年半了,一直没签劳动合同,也没入五险,我该
根据法律规定,建立劳动关系需要签订劳动合同。 劳动合同必须依法以书面形式订立。做到主体合法、内容合法
人咨询过
继续咨询
我在单位工作快四年了,五险买了快三年半,现在单位要辞退我,按
1,社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金
人咨询过
继续咨询
你好,我在单位工作还差一个多月就四年了,五险买了快三年半了,
第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以
人咨询过
继续咨询
今天刚签的合同,然后签完后发现薪资与之前口头交谈的不符合,重
合同薪资问题,可协商、调解、仲裁或诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据情况,协商最快,诉讼较耗时。
人咨询过
继续咨询
被迫解除劳动合同有哪些补偿?
可获得经济补偿。具体操作为:1. 计算工作年限;2. 根据年限确定补偿金额;3. 向用人单位提出补偿
人咨询过
继续咨询
请问公司规定在缴纳公司应缴纳的社会保障费用超过26天,是否合
法律强制公司给职工缴纳社会保险,依据相关法律法规规定,用人单位应当在用工之日起三十日内为其职工申请办
与总部和分公司签订劳动合同违法吗?
那要看分公司是否有限责任公司
A公司在另个省建了基地C,本人后续不想搬去基地C,如果签劳动
有影响。如同意变更,应与单位签订书面变更协议;如不同意,可拒绝并要求单位按原合同履行,或依据《劳动合
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
昌吉律师
阜康市律师
呼图壁县律师
吉木萨尔县律师
玛纳斯县律师
米泉市律师
木垒律师
奇台县律师
昌吉市律师
乌鲁木齐律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权