法律问答
我在一家企业工作了四年,还没有签订劳动
合同
。今年年底的最后一天,我被单方面解雇了。我也没有要求任何补偿。我可以要求赔偿吗?我可以要求赔偿吗?我可以要求赔偿吗?我可以要求赔偿多少?谢谢你谢谢你。
劳动合同纠纷
2021-05-02 12:32:35
律师解答共有3条
公司违法与员工解除劳动合同,是应该赔偿劳动者经济补偿金的。劳动者可以去
劳动监察
部门反应要求赔偿,协商不一致去劳动仲裁委员会申请仲裁。
但是必须要提供劳动合同,需要证实双方存在
劳动关系
。
如果劳动合同丢失,需要提供能证明存在劳动关系的证明。
你好,可以提出劳动仲裁,要求支付经济赔偿金,补缴社保
你好,可以申请劳动仲裁要求支付未签订劳动合同双倍工资差额
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工拒绝签订劳动合同,公司还要赔偿吗?
劳动合同纠纷
692
我在2012年造成工伤,当赔偿公司要求辞职时,我没有答应,现
工伤理赔程序: 1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定
人咨询过
继续咨询
蒋爱兵律师
北京德恒(南宁)律师事务所
故意伤害罪赔偿多少钱?
01:39
2345
补签劳动合同离职可以要求赔偿吗?
劳动合同纠纷
583
劳动合同法中辞退员工怎么赔偿?赔偿双倍真的吗?
合同法赔偿
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
被调岗可以要求赔偿吗
01:15
2345
被公司开除了,能要求赔偿吗?能赔多少?
辞退员工补偿
1348
也没有签订劳动合同,他这样要求合理吗?我可以要求公司赔偿吗?
1、依据《劳动合同法》,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订书面劳动合同,用人单位自用工之
人咨询过
继续咨询
属临时工,现单位要辞退我,不给予我任何补偿。请问我可以要求补
根据规定,对于个人取得的一次性经济补偿收入,可视为一次取得数月的工资、薪金收入,允许在一定期限内进行
人咨询过
继续咨询
今天被公司辞退了,私人企业。我想要求赔偿,请问我可以要求这些
根据法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当支付被辞退员工补偿金: (一)用人单位依照企业破产法规
人咨询过
继续咨询
实习生离职需要写离职申请吗?
你好!离职应当提前30日通知用人单位
人咨询过
继续咨询
试用期内解除劳动关系有无经济补偿问题
试用期解除劳动关系,处理方式多样:1. 协商解除需双方达成一致,签订解除协议;2. 劳动者单方解除需
人咨询过
继续咨询
面试通过了。他们说他们想让我拿着身份证给他拍张照片。会有危险
您好,可以报警
厂里请病假要开什么证明?
请病假需医院证明。具体操作:1. 向单位了解病假规定;2. 前往二级甲等及以上医院就医,并开具证明;
在女职工休产假期间,用人单位是否有权解除劳动合同
女职工产假被解雇不合法。若遇此情况,1.收集证据,如合同、工资单等;2.咨询律师或法律机构;3.向劳
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
乌兰察布律师
乌兰察布找律师
乌兰察布律师
乌兰察布劳动纠纷律师
乌兰察布劳动合同纠纷律师
乌兰察布律师
察哈尔右翼后旗律师
察哈尔右翼前旗律师
察哈尔右翼中旗律师
丰镇市律师
化德县律师
凉城县律师
商都县律师
四子王旗律师
兴和县律师
卓资县律师
集宁区律师
乌兰察布房产纠纷律师
乌兰察布公司法律师
乌兰察布合同纠纷律师
乌兰察布婚姻家庭律师
乌兰察布交通事故律师
乌兰察布劳动纠纷律师
乌兰察布刑事辩护律师
乌兰察布债务债权律师