法律问答

我在一个培训机构。我有一个月的试用期。我没有签合同。一个月后，我觉得我不适合这份工作。我辞职时试用期会有工资吗？

2022-03-01 11:18:14

试用期若正常办理辞职手续，工资按照你的出勤天数发放。劳动合同法第37条规定，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位可以解除劳动合同，劳动者在试用期内提前三天通知用人单位可以解除劳动合同申请辞职提前三天递交一份书面辞职申请
试用期没签劳动合同，辞职是有工资的。《劳动法》第四十六条规定，工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控
即使是试用期没有订立劳动合同，劳动者只要提供了劳动，双方就成立了事实劳动关系。无论是是试用期还是正式期，就有获得劳动报酬的权利。用人单位应当在劳动者辞职时一次性按劳动者的劳动成果支付工资报酬
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试用期辞职有工资吗？

劳动合同纠纷 790

进入工作试用期，签合同，试用期一个月后，如果自己不想做的话，

你好！可向劳动局投诉

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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01:35

试用期合同违约金吗

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试用期合同有违约金吗

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试用期辞职，你有工资吗？试用期为七天。

1，在试用期内，你提前3天书面形式提出离职就可以，若过了过用期，你提前30天以书面形式就行了。

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职可以扣工资吗

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01:30

合同试用期离职有没有违约金

合同试用期离职有没有违约金

试用期未签合同，口头说。试用期期间，公司开除除或辞职。有工资

根据工资支付条例，正常工作期间就应当支付工资，即便解除劳动关系，也应该支付工资。

没签合同，试用期一周离职，有工资吗

发工资，应当按照正常的工资支付周期支付你工资。

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