法律问答
我现在怀孕四个月了。由于搬迁,公司同意终止与我的劳动
合同
。公司没有根据劳动法对我进行赔偿。它只补偿了我2018年1月至12月一个月的平均工资。现在我正在休假,离开工作去签约1月10日。这合理吗?
劳动合同纠纷
2022-05-16 15:17:03
律师解答共有1条
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
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