法律问答
我已经工作了两年,没有签订劳动
合同
就被公司解雇了。有补偿吗
2022-06-24 20:42:44
律师解答共有3条
未签订劳动合同在试用期被解雇的有权要求赔偿。对于没有签订劳动合同的事实
劳动关系
,我国
劳动合同法
同样对此予以保护。在事实劳动关系成立的前提下,若用人单位不合理地辞退劳动者,劳动者可依据劳动合同法向用人单位请求赔偿
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同,但双方已形成事实劳动关系。按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工作2年没签订劳动合同被辞退怎样赔偿
劳动合同纠纷
2365
劳动合同签2年 公司辞退
被公司辞退,应当办理工作交接、结算工资和经济补偿,解除劳动合同证明书等离职手续。
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
没签劳动合同无故辞退员工补偿吗
01:37
2345
劳动合同到期变更劳务公司有补偿吗
民法典
2503
未签订劳动合同试用期被解雇有赔偿吗
劳动合同纠纷
445
未签劳动合同3年被辞退
没有劳动合同被辞退,劳动者向向劳动争议仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系,再请求用人单位支付双倍工资、经
人咨询过
继续咨询
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
2年多没签劳动合同赔偿
01:21
2345
三年合同到期公司不续签有赔偿吗
民法典
1145
工作3年没签劳动合同被辞退
您好,可以申请仲裁
人咨询过
继续咨询
工作2年未签劳动合同可以得到赔偿吗
未签书面劳动合同的,可以主张没签合同的双倍工资差额
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2050
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1515
实际年龄和人事档案年龄是错误的,如何改变
一般以档案年龄为准。不过也可以与单位协商
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1090
学校要求的实习期满6个月,可以吗?
实习是试用期么,有无签合同
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
995
我是暑假工人。我能退还吗?如果他不退还,有什么办法让他退还吗
协商不成可以诉讼解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17129
《劳动法》规定,是否必须发放工资条
工资条不一定必须发放。公司是否一定要发工资条,目前没有法律强制要求公司方必须出具工资条,公司也可以根
判决抵押无效如何处理
抵押担保
835
由于员工不负责任,工商部门对过期食品进行了调查和罚款。公司能
主要看公司的规定,一般都可以罚款的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
晋中律师
晋中找律师
晋中律师
晋中劳动纠纷律师
晋中劳动仲裁律师
晋中劳动合同纠纷律师
晋中律师
和顺县律师
介休市律师
灵石县律师
平遥县律师
祁县律师
寿阳县律师
太谷区律师
昔阳县律师
榆社县律师
左权县律师
榆次区律师
晋中房产纠纷律师
晋中公司法律师
晋中合同纠纷律师
晋中婚姻家庭律师
晋中交通事故律师
晋中劳动纠纷律师
晋中刑事辩护律师
晋中债务债权律师