法律问答
临时工现在要离职 不给离职怎么办?
劳动合同纠纷
2022-07-10 15:32:36
律师解答共有3条
员工提出离职,公司需要按照以下要求给出离职证明:
1、如果是试用期,公司需要在员工提出离职三日后办理完离职手续,并给出离职证明;
2、如果不是试用期,公司需要在员工提出离职三十日后办理完离职手续,并给出离职证明
临时工辞职和正式员工辞职程序是一样的,首先书面提出辞职申请,一个月后,如果单位不同意,你就可以离职了,不要批准的。 临时工不给辞职的,可以通过投诉
劳动监察
大队,或者选择
劳动仲裁
解决。
同时,可以要求得到由于没有订立用工
合同
的双倍工资补偿,和所有未结算的工资,如果没有为你交纳保险的,还有是与劳动年限相关的,每年一个月工资的经济补偿
1、协商解除劳动合同:临时工提出离职,与用人单位协商一致后解除劳动合同的。
2、预告解除劳动合同:一般提前三十天提出离职,并且用书面形式通知用人单位。然而在试用期期间,可以提前三天通知用人单位可以解除劳动合同。
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