法律问答

公司没有为我签订劳动合同，也没有为我购买保险。我想在试用期内匆忙辞职，即使我扣了工资。不过，公司表示，他们公司从未规定过我要匆忙辞职，并按照惯例要求我在30天后离职。对他们来说是非法的吗

2022-08-02 08:29:14

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
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没有签劳动合同还在试用期,他的工资

劳动合同纠纷 195

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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