法律问答

如果你连续七年在同一家公司工作，你建议第三次签署不固定合同，而该公司拒绝签署。你想签一年的合同吗？这合法吗？

劳动合同纠纷

2022-08-11 11:17:55

用人单位和劳动者连续订立两次固定期限劳动合同的原则上可以要求同用人单位签订无固定期限劳动合同，如有争议您可以申请劳动仲裁，维护您的合法权益
走法律程序解决。需要提供书面要求
"有效的劳动合同必须要符合三个条件
（一）用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任
（二）劳动合同规定的各项条款都必须符合国家有关法律和行政法规的强制性规定。
（三）签订劳动合同遵循的一个重要原则是平等自愿、协商一致。【法律依据】《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。"
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