法律问答
该单位未签订书面劳动
合同
,但缴纳了社会保险费。这是
劳动关系
吗?它受法律保护吗?社保查询显示,合同期限为一年。如果单位在这段时间内或一年结束时不付款怎么办
劳动合同纠纷
2022-08-13 18:22:19
律师解答共有3条
你好,受保护的。与劳动者签劳动合同是用人单位的义务,用人单位无正当理由不签,是要承担相应法律责任的。您可以要求用人单位与您签劳动合同
你好:申请
劳动仲裁
解决
与单位发生劳动
合同纠纷
,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与
社会保障
局申请劳动
仲裁
,取得仲裁裁决书后,对仲裁裁决不服方可向法院起诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动关系没有书面合同受不受法律保护?
劳动合同纠纷
1303
公司与我签订的劳动合同一年了也没有给我,这样劳动合同有效吗?
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确
人咨询过
继续咨询
刘毅律师
广东达方律师事务所
临时用工合同受法律保护吗
01:30
2345
没有签劳动合同受法律保护吗
劳动合同纠纷
1885
没签劳务合同受法律保护吗
签订劳务合同
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
没有签订劳动合同劳动关系成立吗
01:37
2345
个人与个人签订的劳务合同受法律保护吗
签订劳务合同
我的企业签订了劳动合同,听说劳动合同不受法律保护,是吗?
需要根据具体内容确定
人咨询过
继续咨询
日期没写。合同有效吗?这个合同受法律保护吗?
如果双方自愿,并且未违反法律强制性规定,签订合同时没有写日期则是有效的。当事人可以按照各类合同的示范
人咨询过
继续咨询
解除合同需要遵循何种程序?
解除合同常见处理方式有协商解除和法定解除。协商解除是双方达成一致意见,法定解除则依据法律规定。选择时
人咨询过
继续咨询
老板说要交200元押金,正常离职后可以退款,这合法吗?
建议申请劳动仲裁保障权利
人咨询过
继续咨询
关于病假期间遭解雇的赔偿问题
病假期间被解雇的赔偿金计算方式为:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支
商场品牌撤柜如何赔偿员工?
你好,依据合同约定
实习期可以自己一个人上快速路和高架吗
在实习期独自上快速路和高架时,首先要确保自己已熟悉车辆操作和交通规则。在行驶过程中,保持车速适中,避
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
石河子律师
石河子律师
石河子律师