我工作了12天，在三天的试用期内没有工资。我工作了9天，这份工作不适合我。我的老板说我拿不到工资，我就走了。九天只有800元，而且没有合同。也就是说，在面试中，老板说他必须工作六个月才能辞职。我该怎么办？
2022-10-08 05:22:30
律师解答共有3条
-
如果我们在公司工作十天辞职是有工资的，是否计算工资，需要根据当事人在公司工作的实际天数进行确定，每工作一天就会有一天的工资，公司不支付工资的行为是不符合法律规定的
-
试用期职工可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
