法律问答
劳动
合同纠纷
，上次咨询的律师
劳动合同纠纷
2022-11-12 16:03:29
律师解答共有3条
你好，具体是什么样的
劳动纠纷
你好，具体是什么问题呢
您好！具体是什么情况呢
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
劳动合同纠纷有哪些，怎么解决劳动合同纠纷
劳动合同纠纷
215
需要咨询劳动合同、经济纠纷
你好，需要了解具体的案件情况
人咨询过
继续咨询
解决合同纠纷的律师函
合同范本
324
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
发生劳动合同纠纷怎么办
01:22
2345
劳动争议案件有诉讼时效吗
民法典
511
劳动争议案件的诉讼时效是多久
民法典
857
劳动合同纠纷解决
劳动合同纠纷的解决方法具体如下： 一、和解和解是指当事人之间自行协商解决因合同发生的争议。 二、企业
人咨询过
继续咨询
解决合同纠纷律师函范本最新
常用文书
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
发生劳动合同纠纷找谁投诉
01:44
2345
劳动纠纷诉讼时效期限
民法典
216
关于劳动合同法的可以咨询吗？劳动合同关系方面的
劳动合同，是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权
人咨询过
继续咨询
租赁合同纠纷律师函范本
企业间租赁
324
劳动争议纠纷案件，想找有经验的律师
劳动争议案件中律师能为公司提供下列法律帮助：<br> 1、起草、修改和审查劳动合同；<br> 2、为
人咨询过
继续咨询
我被公司诊断为职业禁忌症，想退休有补偿吗？
你好，你是自己辞职的还是什么
人咨询过
继续咨询
关于单方解除合同是否需要法院确认的问题
单方解除合同需谨慎。若符合法定解除条件，可通知对方解除；若双方同意，可协商解除。处理时需确保通知到位
人咨询过
继续咨询
50岁以上但未缴纳社会保障15年的职工，单位能解除劳动合同吗
用人单位可以解除劳动合同的情形，企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃，贪污等)，雇主可根据情节的严重程
没有签订劳动合同离职需要补签合同，需要办理哪些离职手续
你好，按照单位的规章制度处理此事
这个工厂离城市26公里。员工不去的话，他们能得到补偿吗？
你好，这个问题可以申请劳动仲裁，可以要求补偿的
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
合肥律师
合肥找律师
合肥劳动纠纷律师
合肥劳动合同纠纷律师
长丰县律师
肥东县律师
肥西县律师
瑶海区律师
庐阳区律师
蜀山区律师
包河区律师
巢湖市律师
庐江县律师
合肥房产纠纷律师
合肥公司法律师
合肥合同纠纷律师
合肥婚姻家庭律师
合肥交通事故律师
合肥劳动纠纷律师
合肥刑事辩护律师
合肥债务债权律师
