法律问答

工作一天要打四次卡，人已经在公司工作了，漏打两次卡，公司不允许补卡，计算旷工一天，合理吗？

劳动合同纠纷

2023-11-04 12:44:04

你好，可以向劳动局投诉的
沟通或申请劳动争议仲裁
你好，协商不成，可申请劳动仲裁
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罢工违法吗

劳动合同纠纷 2985

上班一天要打4次卡，人是已经在公司上班了，漏打了2次卡，公司

你好，这种情况可以和单位协商

李林华律师

广东港泰律师事务所

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我想了解一下，公司要求每天上下班打卡，我上个月有几次忘记打卡

以旷工一天扣一月工资是不合法的，这样会低于当地的最低工资标准。原则上应当扣除当日的工资。根据相关法律

公司规定一个月只能补卡两次，第三次按旷工处理这合理吗？

您好，公司按照规章要求违规员工自动离职时合理的，但是应当结清员工的工资，若公司一次为由不发或少发工资

我公司规定每天打卡4次，漏打没有工资，现在不但没有工资还要扣

你好，可申请劳动仲裁

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