请问怎样辞职是合法的
劳动合同纠纷
2024-07-07 18:44:04
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
合法的辞职方式应依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条进行。劳动者有权提前三十日书面通知用人单位解除劳动合同。如用人单位不遵守，劳动者可投诉至劳动部门或申请司法解决。注意处理不当可能引发劳动纠纷，影响个人与用人单位。
-
辞职时需遵循法定程序。选择与用人单位协商或者提前30天书面通知单位，确保离职合法合规。根据实际情况和单位要求选择合适的方式，以维护自身权益。
-
员工辞职必须依法行事。具体操作包括与用人单位协商解除合同、提前三十天书面通知、在用人单位有违法行为时立即解除，但需确保有充分证据。如辞职后违反规定给用人单位造成损失，需承担赔偿责任。请根据实际情况选择合适的方式。
希望这些解答能够满足您的要求，并有助于回答用户关于如何合法辞职的咨询。 -
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
请问怎样辞职是合法的
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
如何合法辞退能力人品太差的员工？
平台特邀律师已解答获取解答 >
-
如何合法合规辞退员工
平台特邀律师已解答获取解答 >
-
如果员工在试用期内不合适，如何合法解雇员工
找法网咨询顾问已解答获取解答 >
请问怎样辞职是合法的
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
如何合法辞职
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
请问怎样辞职是合法的
马上提问
3456 位律师在线解答中...
如何合法辞退员工
无故辞退
怎样合法辞退员工
劳动合同纠纷
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
如何合法地辞退员工
解雇裁员
怎样辞职是合法的
劳动合同纠纷
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
员工辞职的合法程序是什么
劳动合同纠纷
单位如何辞退员工才是合法有效的
劳动合同纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我
劳动法第38条辞职赔偿是怎么规定的
辞职
辞职如果不提前一个月,有什么后果
劳动合同纠纷
浏览再多，不如直接问律师
找法网咨询顾问
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
离职报告怎么弄
离职报告