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离职赔偿的平均工资是怎么计算的
讨薪
2024-07-30 09:58:04
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离职赔偿的平均工资计算包括基本工资、加班工资、奖金等收入,依据《劳动合同法》第四十七条的规定,该平均工资是指劳动合同解除或终止前12个月的平均工资总额,是用于计算经济补偿的基数。
劳动纠纷律师团队
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2024.07.30 09:55:55 解答
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计算离职赔偿的平均工资时,应该将劳动合同解除前12个月的工资总额相加,然后除以12个月,得出月平均工资。在此过程中,要确保包含所有工资组成部分,遵循相关法律规定进行计算。
找法网咨询顾问
2024.07.30 09:56:05 解答
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在离职赔偿的计算中,月平均工资是一个核心参数。它包含基本工资、加班工资等各项收入,是计算经济补偿的基础。计算时,应该考虑劳动合同解除前12个月的工资总额,然后进行平均分摊。准确计算月平均工资,有助于保障自身的合法权益。
平台特邀律师
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2024.07.30 09:58:04 解答
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