公司倒闭了拖欠工资怎么赔偿
劳动合同纠纷
2024-08-21 09:02:36
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针对公司倒闭拖欠工资的情况，您可以采取以下措施进行赔偿争取：与单位解除合同并要求支付经济补偿，或者向劳动局投诉并要求支付赔偿金。若公司经责令支付后仍然逾期不付，劳动局有权责令其加付赔偿金，标准为应付工资的50%-100%。
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公司无故拖欠工资，您可以采取以下途径寻求经济补偿：首先，尝试与用人单位协商解决；若协商无果，可向劳动监察部门投诉；如果投诉后仍未得到解决，再考虑申请劳动仲裁或提起诉讼。在解决过程中，保留相关证据如劳动合同、工资条等至关重要。
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对公司拖欠工资的问题，您可以按照以下步骤寻求经济补偿：首先，与用人单位沟通，明确提出支付工资及经济补偿的要求；其次，沟通无果的话，向劳动监察部门投诉，并准备好相关证据；最后，如果投诉未能解决问题，您可以考虑申请劳动仲裁或提起诉讼，要求用人单位支付工资、经济补偿以及可能的赔偿金。在整个过程中，请务必妥善保管好所有相关证据。
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