法律问答

自己辞职能获得赔偿

劳动合同纠纷
2024-09-12 12:52:04
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律师解答共有3条
  • 一般情况下,主动辞职是没有赔偿的。但如果用人单位存在不当行为,如未充分保障劳动条件、未及时支付工资或未履行社保缴纳等职责,您有权解除劳动合同并获取相应的补偿。这些情况直接关系到您的权益和生活保障,不容忽视。
  • 主动辞职通常不会获得赔偿,但如果雇主有违法行为,如违反劳动法规定,您可以要求相应的补偿。在处理此类情况时,建议您首先与雇主进行友好的协商。如果协商无果,您可以向劳动仲裁机构寻求帮助,维护自己的合法权益。
  • 主动辞职一般是没有赔偿的,但在特定情况下会有例外。这些情况包括:雇主未履行劳动保护职责或未及时支付工资等违约行为,以及在存在暴力、威胁等严重违法情况时的强迫劳动。在这些情况下,您可以解除劳动合同并要求补偿。如果雇主拒绝支付补偿,您可以寻求劳动仲裁机构或法院的帮助来维护自己的权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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