公司触犯刑法被迫辞职有赔偿吗
劳动合同纠纷
2024-09-19 20:46:05
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单位违反法规导致您被迫辞职，根据《劳动合同法》的规定，单位应支付经济补偿。单位若忽视此问题可能会导致法律处罚和声誉损失，同时可能引发劳动纠纷和需要承担额外赔偿责任。
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辞职分为主动辞职和因单位违法导致的辞职。您需要根据个人情况选择合适的辞职方式。如果单位没有违法行为而您因个人原因辞职，可以选择主动辞职；如果单位存在违法行为，您可以依法辞职并要求相应的经济补偿。
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关于辞职是否有赔偿，具体情况需具体分析。一般来说，主动辞职没有赔偿；但如果公司存在违法行为，如欠薪、未缴社保等，导致您被迫辞职，您可以要求经济补偿金。具体操作包括与公司明确沟通辞职原因、收集相关证据；如果公司拒绝赔偿，您可以通过劳动仲裁机构仲裁或诉讼来维护自身合法权益。
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