在工厂工作5年以上，签了2次以上3年合同的明年2月合同到期的话，如果合同没到期的话，什么钱也拿不到
2020-04-24 09:24:09
律师解答共有3条
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劳动合同到期，劳动者愿意续签，单位调岗降薪，劳动可以拒绝，可以申请劳动仲裁，要求单位支付补偿金（每服务一年支付一个月工资，不满一年按一年计算，不满半年按半年计算）或要求单位仍按以前的岗位和工资执行。根据国家相关劳动法规：
1、劳动合同到期，单位如果不续签需要支付员工相应的补偿金；
2、续签劳动合同需经双方协商同意方可生效；
3、续签劳动合同相关岗位福利待遇原则上不得低于原劳动合同内容；
综上、单位的行为属于违法行为，劳动者可以去劳动行政部门投诉或者申请劳动仲裁进行维权。 -
你好，员工不想续签，公司想要续签的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。
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你好，公司不续签合同的，要赔偿经济补偿金，
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
