劳务公司咨询
对不起,我是
劳务派遣
员。我应该和劳工公司签订一份为期五年的
合同
,从15年到19年。然后我想辞职。单位要求我支付2.5万元
违约金
,每年1万元。这合理吗?或者我可以在提交辞职报告后一个月内自动离职吗?
2022-04-26 10:32:38
律师解答共有3条
劳务派遣合同到期依据有关法律是可以直接辞职的。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;等等
签订合同后提前离职是可以的。有下列情形之一的:劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:1、在试用期内的;2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的。等违法行为
劳务派遣员工和单位出现纠纷,员工是需要在一年内申请
劳动仲裁
进行维权的。
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