公务员法咨询
公司恶意转岗降薪,第一次面试我不同意,但是没有公告,直接给我降薪
2022-09-16 12:10:24
律师解答共有3条
今天就老员工调岗降薪的相关法律问题,作简要的分析如下:作为劳动者,如果遇到调岗降薪,可以从两个角度来看:首先应当看调岗的职位是否合理,是否违反
劳动合同法
的相关规定;其次,应当看降薪原因及依据,因为在
合同
期内,不得无故降薪
首先,应当看调岗的职位是否合理。如果公司出于工作需要,对公司员工调岗,没有违反《劳动合同法》的规定,是合理的。然后,应当看降薪原因及依据。在合同期内,公司不得无故对员工降薪。
如果员工违反公司的规章制度,则可以在适度的范围内,对员工予以降薪处罚。另外,要看降薪的流程、依据是否依据公司的规章制度在进行
首先公司擅自对你做出降薪的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如果协商不能成功,建议你采取法律措施维护自己的合法权益。收集相关的
证据
,直接申请
劳动监察
单位介入或者申请
劳动仲裁
,对
仲裁
结果不服还可以向人民法院起诉。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司调岗降薪,可以拒绝吗
劳动合同纠纷
2450
公司以不称职为由降职降薪,我不同意,现在不知道直接降职怎么办
单位没有获得劳动者的同意不能单方面降职降薪,要跟员工协商一致才可以变更劳动合同内容。根据我国《劳动合
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
调岗降薪合法吗
02:04
2345
调岗降薪能否申请劳动仲裁
民法典
1034
绩效考核不达标可以降薪吗
绩效考核
在我申请调动后, 没有书面协议 公司直接降职 减薪
你好,可以向劳动局投诉处理的
人咨询过
继续咨询
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
孕妇调岗降薪违法吗
02:01
2345
降薪后公司要重新签订劳动合同吗
签订劳动合同
企业以上班睡觉为由降职降薪是否合理,没有沟通直接公示处理
如果降职降薪没有任何理由,不是出于违法公司规章制度或员工给公司造成损失等原因,可以向劳动部门举报。
人咨询过
继续咨询
但是降职降薪我不同意,公司也不给我书面东西,但是工资确实是给
首先公司擅自对你做出降职的行为是违反《劳动合同法》的。你可以找你公司的领导或者是人事部门进行协商。如
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2705
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1950
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1385
劳动纠纷的一般处理周期
劳动纠纷处理周期因情况而异。一般四十五日内结束,复杂案情可延期十五日。协商、调解快速解决,仲裁、诉讼
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1260
我在一家企业工作。我能参加村里的聚会吗?
您好可以协商处理
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17139
15岁能找工作吗?
对于15岁的未成年人,一般不能签订劳动合同,但特定情况下可以从事文艺、体育和特种工艺单位的工作。这些
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1055
劳动监察大队投诉电话号码是多少?
你好,具体哪一个区的劳动监察,可以网上查询
原单位辞职后能找到新单位的情况吗?
可以申请劳动仲裁维权
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
武汉律师
武汉找律师
武汉劳动纠纷律师
武汉劳动仲裁律师
武汉劳动合同纠纷律师
江岸区律师
江汉区律师
硚口区律师
汉阳区律师
武昌区律师
青山区律师
洪山区律师
东西湖区律师
汉南区律师
蔡甸区律师
江夏区律师
黄陂区律师
新洲区律师
武汉房产纠纷律师
武汉公司法律师
武汉合同纠纷律师
武汉婚姻家庭律师
武汉交通事故律师
武汉劳动纠纷律师
武汉刑事辩护律师
武汉债务债权律师