法律问答
养老保险重复缴费退缴费本金
劳动合同纠纷
2020-07-12 06:33:56
律师解答共有3条
你好,养老保险办理时需要准备的手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。
你好,个人养老保险的缴费比例是由不同地区的政府制定的,详细了解建议可以咨询您投保的保险公司或者社保机构,以获取最新的政策信息。
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也没关系,可以选择补或续交养老保险。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保缴费年限新政策
20019
社会保险卡缴费为何没有养老缴费
单位应该在职工入职一个月内签劳动合同,办理社保参保手续。 《社会保险法》 第五十八条 用人单位应当自
人咨询过
继续咨询
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保可以补交吗
01:22
2345
养老保险缴费基数
养老保险
新农村养老保险缴费基数
养老金基数
城乡居民社保医保缴费的缴费年份是指什么?
工伤社保这一块,原则上是赔偿给职工本人。但实际上,个人办理工伤这一块的手续很麻烦,一般都是用人单位负
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
养老金怎么交
01:23
2345
医疗保险缴费的补缴
医疗保险缴费
你好,请问城乡居民社会养老保险在手机上缴费与本人到银行缴费一
社会养老保险的组成部分吧,是分三部分组成:基本养老保险、企业补充养老保险、个人储蓄性养老保险。缴费比
人咨询过
继续咨询
社保的缴费年限
补缴养老保险申请流程如下: 1、个人应填写补缴承诺书和申办单,同时提供相关证明材料后,向存档机构
人咨询过
继续咨询
你好!公司开除员工未通知工会合法啰?
公司开除员工未通知工会,常见的处理方式包括补正通知工会、与员工协商解决等。具体选择哪种方式,需根据实
人咨询过
继续咨询
被迫离职,不赔偿。离职的原因必须写为个人原因。你该怎么办?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,
人咨询过
继续咨询
国庆一天假合理吗
国庆应放三天假,如只放一天,员工可要求公司支付加班费或维权。操作方式:1.与公司协商,要求按法定假期
员工劳动合同到期不续签企业有什么责任
员工合同到期不续签,处理方式因情况而异。若单位降低条件导致不续签,应支付经济补偿;若员工个人原因,则
本人口头提出离职一个月,怎么办
可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
吉阳区律师
崖州区律师
海棠区律师
天涯区律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权