法律问答
工厂已经工作了3个月，并签订了雇佣
合同
。工厂规章规定，未经批准自动离职时，不支付工资。8月22日的辞职信申请10月1日离职。辞职期满后老板不支付工资合法吗？
2022-03-05 18:20:42
律师解答共有2条
未签订劳动合同自动离职有工资。根据《
劳动合同法
》第三十条之规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令
劳动者未满一个月突然离职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有
证据
证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的
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