法律问答
我签了三年
合同
,约定服务期为一年,辞职8个多月。在此期间,我接受了五天的培训。公司现在要求我在1月、2月和3月的工资作为补偿,再加3000元。而且不开公司收据,只开校长个人签字合法吗?签字有用吗?另外,公司把我的一切都拿走了,打卡机指纹消失了,还要起诉我?如何解决这种情况
2022-07-01 15:18:33
律师解答共有3条
建议申请
劳动仲裁
的
建议是跟管理部门协商沟通的
劳动者可以向当地
劳动监察
部门投诉,或申请劳动
仲裁
解决。
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