法律问答

你好，劳动合同到期，公司没有续签，可以要去赔偿吗

劳动合同纠纷

2024-06-03 17:48:05

劳动合同到期公司不续签，劳动者有权要求经济补偿。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，除非劳动者拒绝续签，否则公司应支付经济补偿，标准为每工作一年支付一个月工资。如不及时处理，可能影响劳动者权益。
劳动合同到期不续签，常见处理方式为要求经济补偿。选择处理方式时应考虑劳动合同具体条款、双方协商情况等因素，确保自身权益得到最大化保障。
可以要求赔偿。如公司不续签劳动合同，应支付经济补偿，计算方式为每满一年支付一个月工资。如公司拒绝支付，可申请劳动仲裁或提起诉讼，维护自身合法权益。
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