法律问答

辞职后如何找公司要赔偿

劳动合同纠纷
2024-09-12 17:12:06
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律师解答共有3条
  • 辞职后,若公司未给予约定的赔偿,您有权利要求公司支付。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定,因赔偿金引发的争议可以通过法律途径解决。请您务必及时行动,避免错过获得应得赔偿的时机。
  • 在离职后,如果公司未能按照约定提供赔偿金,您可以通过多种方式维权。首先,尝试与公司进行协商,寻求友好解决;若协商无果,可选择第三方调解;如情况紧急或调解无效,您可以考虑向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。
  • 辞职后公司未支付赔偿金,您可以采取以下步骤:
    1. 与公司协商:明确表达您的索赔要求,并保留好沟通过程和结果的记录。
    2. 寻求调解:如协商无果,您可以向劳动仲裁委员会或相关机构寻求调解帮助。
    3. 提起劳动仲裁:在协商和调解均无效的情况下,准备相关证据,向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求公司支付赔偿金。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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