曾**与广州**限公司追索劳动报酬纠纷二审民事判决书

审理经过

上诉人曾佑凡因追索劳动报酬纠纷一案，不服广州市花都区人民法院（2014）穗花法民一初字第1611号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。

一审法院认为

原审法院判决：驳回原告的诉讼请求。案件受理费10元由曾佑凡负担。

上诉人诉称

上诉人曾佑凡上诉请求：撤销原审判决，改判广州**限公司支付原告的加班工资、未订立劳动合同双倍工资差额及经济补偿金合计18094元。

被上诉人辩称

被上诉人广州**限公司答辩意见：同意原审判决。

本院查明

本院经审理查明的事实与原审判决查明事实一致。

二审中，曾**申请梁*作为证人出庭作证，梁*陈述的证明内容与曾**在一审期间提交的梁*的书面证言一致，主要内容为：我于2012年9月入职广州**限公司，2013年6月认识曾**，曾**在该公司做门卫保安。广州**限公司对此表示曾**在一、二审均没有书面申请该证人出庭作证，不同意质证，而且，梁*不是该公司员工。梁*、曾**均没有提供证据证明梁*曾在广州**限公司任职。

本院认为

本院经审理认为：对于曾**和广州**限公司是否存在劳动关系问题，曾**应负举证责任。原审法院根据双方当事人的诉辩、提交的证据对本案事实进行了认定，并在此基础上依法作出原审判决，合法合理，且理由阐述充分，本院予以确认。本院审理期间，曾**提出的理由和相关证人证言均不足以充分佐证其主张，故本院认可原审法院对事实的分析认定，即对曾**的上诉请求，不予支持。综上所述，原审认定事实清楚，判决并无不当，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，判决如下：

二审裁判结果

驳回上诉，维持原判。

二审案件受理费10元，由曾**负担。

本判决为终审判决。

裁判日期

二〇一五年四月九日